新着情報カテゴリーページ

新着情報

第49回サンフェスタしんなんよう【 開催日 2025 / 8 / 2 】

新南陽地域の夏の風物詩サンフェスタしんなんよう “永源山の四季”をテーマに行われる山口県周南市の花火。今年は2000発の花火が夜空に咲き誇ります。小高い丘の上から打ち上げられるので、新南陽駅周辺からも見物できます。祭りでは、神輿やステージイ […]

【2025産業観光ツアー】~ 夏休み親子教室 ~抽選結果につきまして

2025産業観光ツアー夏休み親子教室抽選結果につきまして 申込された皆様へのお知らせ 2025産業観光ツアーの抽選結果をネットで申込された方はメール、ハガキで申込された方には郵便でお送り致しました。 ※ネットで申込された方でメールが届いてい […]

山東省×山口県 経済貿易商談会参加企業募集!

山東省×山口県 経済貿易商談会参加企業募集! 山口県からのお知らせです。県では県内企業の海外事業展開支援及び山東省企業との国際経済交流促進のため、中国山東省青島市において、山東省政府との共催により貿易商談会の開催を予定しています。ぜひ商談会 […]

「やまぐちJOBフェスタ」の出展者募集について

「やまぐちJOBフェスタ」の出展者募集について 山口県からのお知らせです。県では、きらら博記念公園を拠点とした活力の創出・発信を重点施策に位置づけ、様々なイベントの開催や施設整備に取り組んでいます。この取り組みの一環として、今年10月に同公 […]

暑さ指数計の貸出事業の開始等 について

暑さ指数計の貸出事業の開始等について 山口県からのお知らせです。多くの県民・事業者等の熱中症対策への意識向上を促進するため、熱中症予防の指標として用いられる暑さ指数(WBGT)を測定する機器を無料で貸出する事業を開始しました。また、県民の皆 […]

2025年7月1日 新着情報

「小さな親切」運動新南陽支部 講演会のご案内

「小さな親切」運動新南陽支部・新南陽商工会議所共催講演会のご案内 「小さな親切」運動新南陽支部・新南陽商工会議所共催による「子ども食堂」って知ってる?~子ども食堂から考える、地域のやさしさ~を、開催いたします。 子ども食堂ではどのような活動 […]

2025年6月25日 新着情報

~令和8年度「担い手養成研修(ニーズ対応型部門)」の受講生募集について~

企業向け農業研修をご用意しました!~令和8年度「担い手養成研修(ニーズ対応型部門)」の受講生募集について~  山口県からのお知らせです。山口県の農業は、担い手の高齢化や現象が進んでおり、企業による新たな農業参入を 促進するなど、多様な担い手 […]

松尾研・Google×やまぐち生成AIフォーラム開催のおしらせ

「東大松尾研・Google × やまぐち生成AIフォーラム ~見る・知る・触る 最先端の生成AI~」の開催について 山口県からのお知らせです。このたび、山口県では、日本の生成AIのパイオニア的存在である東京大学松尾研究室とビジョンを共有し、 […]

2025年6月24日 新着情報

山口大学:(7.15)地域活性化人材育成事業シンポジウムを開催します

地域発DX ~人材とDXで山口から新たな価値の創出を~ 過疎化や働き方不足といった課題に直面する地域社会。 その再生と発展を目指す上で、成長戦略を立案・実行し、ゆたかな社会創りを推進する人材の育成が求められています。 こうした人材はデジタル […]

地域密着!新南陽地域の事業者様のお力になります!

新南陽商工会議所には、経営者や個人事業主の方が安心して利用できるサービスが多くあります。個人事業主の方でも入会できます。まずはお気軽にお問い合わせください。

 

新南陽商工会議所の職員が、新南陽地域の皆様のお力になります。

中小企業支援に関することはお気軽にお問い合わせください!

0834-63-3315

平日 9:00 - 17:30
土曜 9:00 - 12:00(第2・4土は休み)

お問い合わせ・資料請求

メールは24時間受け付けております。

ソーシャルボタン

こちらの記事も読まれています。

  • 第160回日商簿記検定試験受験予定の皆様へ(お願い)第160回日商簿記検定試験受験予定の皆様へ(お願い) 新南陽商工会議所で受験できるのは【周南市在住者のみ】です。 第160回日商簿記検定試験受験予定の皆様へ お願い 第160回日商簿記検定試験受験予定の皆様へお願い(PDF) […]
  • 新南陽商工会議所報2024.8No387新南陽商工会議所報2024.8No387 2024年8月号
  • 「雇用調整助成金」個別相談会  令和2年7月「雇用調整助成金」個別相談会 令和2年7月 「雇用調整助成金」ご存じですか? 雇用調整助成金とは、事業主が計画的に従業員を休ませた場合に、支払った休業手当等を国が助成する制度です。新型コロナウイルス感染症の影響を踏まえ、特例(緊急対応期間(令和2年9月30日まで延長)の主な措置)が拡充されています。制度を活用しようと思っても断片的な言葉や情報が飛び交い、何から準備すればよいのか分からないなど、これらに対応するため、働 […]
  • 【開催日:4/3】新入社員ビジネスマナー研修【開催日:4/3】新入社員ビジネスマナー研修 社会生活のスキルとしてのマナー教育を考える。 職場はいうまでもなく、一人だけで仕事をする場ではありません。年齢も立場も考え方もそれぞれ違った人が、ひとつの目的のために集まっているところです。良好な人間関係の基本は、職場のルールを守り、マナーを良くすることです。相手の心に響く、もっと的確な、効果的な、好感のもてる振る舞い方、話し方を身につけたいと思う時、初めてマナーを学ぼうと […]
  • 新南陽商工会議所報2025.3No394新南陽商工会議所報2025.3No394 2025年3月号
PAGE TOP