【参加者募集】4大ハラスメント対策セミナー
4大ハラスメントの現状とリスクマネジメント
精神障害による労災請求件数が過去最高水準を更新する中、最も多い原因はパワハラを含む対人関係です。
令和2年に労働施策総合推進法、男女雇用機会均等法、育児・介護休業法等が改正され、セクハラ、マタハラに関する対策強化と併せて、令和2年6月から事業主にパワハラ防止の措置義務が課されることになりました。(中小企業事業主は令和4年4月1日から義務化、それまでは努力義務)
本セミナーでは、4大ハラスメントについての理解を深め、具体的な対策方法などについて、わかりやすく解説いたします。ぜひこの機会にご参加ください。
開催日時
2022年7月21日(木) 14：30～16：45
定員
5,000名(定員になり次第締め切り)
開催方法
ZOOMウェビナー(オンラインセミナー)
参加申込方法
事前申込をお願いいたします。＜申込締切日：2022年7月20日(水)＞
申し込みはこちらからお願いいたします。
お問い合わせ先
東京海上日動火災保険株式会社 営業開発部 中小企業支援室
担当/山神・橋本
☎03-6704-4250
ソーシャルボタン
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新南陽地域カルテ（福川地区） 地区内人口の推移
1.人口減少の類型：第二段階（老年人口のみ横ばい）
2.地区内人口動向：人口増減率は、市街化区域よりも10.9%下回る。高齢化率は、市街化区域を上回る。
3.人口集積状況：一部に40人/ha以上の人口メッシュがある。
（単位：人、％、人/a）
年齢区分
平成12年
平成22年
平成47年
増減率
年少人口
[…]
年末年始休業日のお知らせ 年末年始休業日のお知らせ
平素は格別のお引き立てを賜り厚く御礼申し上げます。
さて、弊所は令和5年12月29日(金)から令和6年1月3日(水)まで年末年始の休業とさせていただきます。
令和6年1月4日(木)より通常業務となります。
この間ご迷惑をおかけいたしますが、ご理解の程よろしくお願い申し上げます。 […]- 年末年始休業のお知らせ ～新南陽商工会議所 年末年始休業のお知らせ~
平素は格別のお引き立てを賜り厚く御礼申し上げます。
さて、弊所は令和6年12月28日(土)から令和7年1月3日(金)まで年末年始の休業とさせていただきます。
令和7年1月4日(土)より通常業務（※午前中のみ）となります。
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2022年5月号
